11 Hal yang Orang Smart Jangan Katakan

Ada beberapa hal yang hanya pernah ingin mengatakan di tempat kerja.

Ungkapan-ungkapan ini membawa kekuatan khusus: mereka memiliki kemampuan luar biasa untuk membuat Anda terlihat buruk bahkan ketika kata-kata yang benar.

Terburuk dari semua, tidak ada membawa mereka kembali setelah mereka keluar.

Saya tidak berbicara tentang slip mengejutkan lidah, off-warna lelucon, atau kecerobohan politis tidak benar. Ini bukan satu-satunya cara untuk membuat diri Anda terlihat buruk.

Seringkali itu adalah halus pernyataan-orang yang melukis kita sebagai kompeten dan percaya diri-yang melakukan kerusakan yang paling.

Tidak peduli seberapa berbakat Anda atau apa yang Anda capai, ada frase tertentu yang langsung mengubah cara orang melihat Anda dan selamanya dapat melemparkan Anda dalam cahaya yang negatif. Ungkapan-ungkapan ini begitu sarat dengan implikasi negatif yang mereka merusak karir dalam waktu singkat.

Berapa banyak dari pembunuh karir ini telah kamu dengar di kantor akhir-akhir ini?

1. "Ini tidak adil"

Semua orang tahu bahwa hidup ini tidak adil. Mengatakan itu tidak adil menunjukkan bahwa Anda berpikir hidup seharusnya adil, yang membuat Anda terlihat dewasa dan naif.

Jika Anda tidak ingin membuat diri Anda terlihat buruk, Anda harus tetap berpegang pada fakta-fakta, tinggal konstruktif, dan meninggalkan interpretasi Anda keluar dari itu. Misalnya, Anda bisa mengatakan, "Saya melihat bahwa Anda ditugaskan Ann bahwa proyek besar yang saya berharap untuk. Maukah Anda memberitahu saya apa yang masuk ke keputusan itu? Saya ingin tahu mengapa Anda pikir saya tidak cocok, sehingga saya bisa bekerja pada peningkatan keterampilan. "

2. "Ini adalah cara itu selalu dilakukan"

Teknologi berbahan bakar perubahan yang terjadi begitu cepat sehingga bahkan proses enam-bulan-tua bisa menjadi usang. Mengatakan ini adalah cara itu selalu dilakukan tidak hanya membuat Anda terdengar malas dan resisten terhadap perubahan, tetapi bisa membuat atasan Anda bertanya-tanya mengapa Anda belum mencoba untuk memperbaiki hal-hal pada Anda sendiri. Jika Anda benar-benar melakukan hal-hal cara mereka selalu dilakukan, ada hampir pasti cara yang lebih baik.

3. "Tidak ada masalah"

Ketika seseorang meminta Anda untuk melakukan sesuatu atau terima kasih Anda untuk melakukan sesuatu, dan Anda memberitahu mereka tidak ada masalah, Anda menyiratkan bahwa permintaan mereka seharusnya masalah. Hal ini membuat orang merasa seolah-olah mereka telah dikenakan pada Anda.

Apa yang ingin Anda lakukan bukan adalah untuk menunjukkan orang-orang bahwa Anda senang untuk melakukan pekerjaan Anda. Mengatakan sesuatu seperti "Itu saya senang" atau "Saya akan senang untuk mengurus itu." Ini perbedaan yang halus dalam bahasa, tapi satu yang memiliki dampak besar pada orang.

4. "Saya pikir ... / Ini mungkin ide konyol ... / Aku akan mengajukan pertanyaan bodoh"

Ungkapan-ungkapan ini terlalu pasif langsung mengikis kredibilitas Anda. Bahkan jika Anda mengikuti frase ini dengan ide bagus, mereka menyarankan agar Anda kurang percaya diri, yang membuat orang-orang yang sedang berbicara kehilangan kepercayaan Anda.

Jangan kritikus terburuk Anda sendiri. Jika Anda tidak percaya diri dalam apa yang Anda katakan, tidak ada orang lain akan baik. Dan, jika Anda benar-benar tidak tahu sesuatu, mengatakan, "Saya tidak memiliki informasi itu sekarang, tapi aku akan mencari tahu dan mendapatkan hak kembali kepada Anda."

5. "Ini hanya akan memakan waktu satu menit"

Mengatakan bahwa sesuatu yang hanya membutuhkan satu menit melemahkan kemampuan Anda dan memberikan kesan bahwa Anda terburu-buru melalui tugas-tugas. Kecuali Anda benar-benar akan menyelesaikan tugas dalam 60 detik, jangan ragu untuk mengatakan bahwa itu tidak akan lama, tapi tidak membuatnya terdengar seolah-olah tugas dapat diselesaikan setiap cepat daripada yang sebenarnya dapat diselesaikan.

6. "Saya akan mencoba"

Seperti kata berpikir, mencoba terdengar tentatif dan menunjukkan bahwa Anda kurang percaya diri dalam kemampuan Anda untuk menjalankan tugas. Mengambil kepemilikan penuh dari kemampuan Anda. Jika Anda diminta untuk melakukan sesuatu, baik berkomitmen untuk melakukannya atau menawarkan alternatif, tetapi tidak mengatakan bahwa Anda akan mencoba karena sepertinya Anda tidak akan mencoba semua yang keras.

7. "Dia malas / tidak kompeten / brengsek"

Tidak ada terbalik untuk membuat pernyataan yang meremehkan tentang seorang rekan. Jika komentar Anda adalah akurat, semua orang sudah tahu itu, jadi tidak perlu menunjukkan itu. Jika komentar Anda tidak akurat, kaulah yang akhirnya tampak seperti brengsek.

Akan selalu ada orang-orang kasar atau tidak kompeten di tempat kerja apapun, dan kemungkinan bahwa semua orang tahu siapa mereka. Jika Anda tidak memiliki kekuatan untuk membantu mereka meningkatkan atau memecat mereka, maka Anda tidak mendapatkan dengan penyiaran kebodohan mereka. Mengumumkan ketidakmampuan kolega Anda datang di sebagai upaya tidak aman untuk membuat Anda terlihat lebih baik. Berperasaan Anda pasti akan datang kembali untuk menghantui Anda dalam bentuk opini negatif rekan kerja Anda 'dari Anda.

8. "Itu tidak dalam deskripsi pekerjaan saya"

Ungkapan sering sarkastik ini membuat Anda terdengar seolah-olah Anda hanya bersedia melakukan minimal yang diperlukan untuk terus mendapatkan gaji, yang merupakan hal yang buruk jika Anda suka keamanan kerja.

Jika atasan Anda meminta Anda untuk melakukan sesuatu yang Anda rasa tidak pantas untuk posisi Anda (sebagai lawan moral atau etis tidak pantas), langkah terbaik adalah untuk menyelesaikan tugas dengan penuh semangat. Kemudian, jadwal percakapan dengan atasan Anda untuk mendiskusikan peran Anda dalam perusahaan dan apakah deskripsi pekerjaan Anda membutuhkan update. Hal ini memastikan bahwa Anda menghindari melihat kecil. Hal ini juga memungkinkan Anda dan atasan Anda untuk mengembangkan pemahaman jangka panjang apa yang harus dan tidak boleh dilakukan.

9. "Ini bukan salahku"

Ini tidak pernah merupakan ide yang baik untuk melemparkan kesalahan. Bertanggung jawab. Jika Anda memiliki peran-ada saja peduli seberapa kecil-dalam apa pun yang salah, memilikinya. Jika tidak, menawarkan tujuan, penjelasan memihak tentang apa yang terjadi. Menempel pada fakta-fakta, dan biarkan atasan Anda dan rekan menarik kesimpulan sendiri tentang siapa yang harus disalahkan.

Saat Anda mulai menunjuk jari adalah orang saat mulai melihat Anda sebagai seseorang yang tidak memiliki akuntabilitas atas tindakan mereka. Hal ini membuat orang gugup. Beberapa akan menghindari bekerja dengan Anda sama sekali, dan lain-lain akan menyerang pertama dan menyalahkan Anda ketika sesuatu berjalan salah.

10. "Saya tidak bisa"

Aku tidak bisa itu bukan kakak bengkok kesalahan saya. Orang tidak suka mendengar saya tidak bisa karena mereka pikir itu berarti saya tidak akan. Mengatakan saya tidak bisa menunjukkan bahwa Anda tidak bersedia untuk melakukan apa yang diperlukan untuk mendapatkan pekerjaan yang dilakukan.

Jika Anda benar-benar tidak bisa melakukan sesuatu karena Anda benar-benar tidak memiliki keterampilan yang diperlukan, Anda perlu menawarkan solusi alternatif. Alih-alih mengatakan apa yang tidak dapat Anda lakukan, katakan apa yang dapat Anda lakukan. Misalnya, alih-alih mengatakan "Saya tidak bisa tinggal terlambat malam ini," mengatakan "Saya bisa datang besok pagi-pagi. Akan bekerja? "Alih-alih" Saya tidak dapat menjalankan angka-angka, "mengatakan" Saya belum tahu bagaimana menjalankan jenis analisis. Apakah ada seseorang yang dapat menunjukkan saya agar saya dapat melakukannya pada waktu berikutnya saya sendiri? "

11. "Saya benci pekerjaan ini"

Hal terakhir yang ada yang ingin mendengar di tempat kerja adalah seseorang mengeluh tentang berapa banyak mereka membenci pekerjaan mereka. Melakukan hal label Anda sebagai orang yang negatif dan membawa ke semangat kelompok. Atasan cepat untuk menangkap pada penentang yang menyeret turun semangat, dan mereka tahu bahwa selalu ada penggantian antusias menunggu hanya sekitar sudut.

Membawa semuanya bersama-sama

Menghilangkan frase ini dari kosakata Anda membayar dividen. Mereka memiliki kecenderungan untuk menyelinap pada Anda, sehingga Anda akan harus menangkap sendiri sampai Anda telah dipadatkan kebiasaan tidak mengatakan mereka.

Apa frase lain harus di daftar ini? Silakan berbagi pengalaman Anda di bagian komentar di bawah karena saya belajar seperti banyak dari Anda seperti yang Anda lakukan dari saya.